Numărul maxim al posturilor din administrația locală trebuie redus cu 30% la nivelul unităților administrativ-teritoriale. În acest an, va fi permisă înlocuirea acestei măsuri cu diminuarea cheltuielilor de personal, potrivit proiectului de lege pregătit de Guvern. De asemenea, proiectul prevede reducerea personalului din poliția locală, în funcție de numărul de locuitori.
În funcție de datele privind populația municipiului Târgu Mureș, care vor fi luate în calcul fie după Recensământ, fie după datele statistice, care sunt diferite, Poliția Locală ar putea pierde între 7 și 30 de angajați, precizează pentru Radio Tg.Mureș șeful instituției, Raul Matiș:
,,Până nu-și asumă premierul răspunderea în Parlament și până nu apare în Monitorul Oficial, nu aș face altceva decât să speculez. Potrivit Organigramei, noi avem 148 de posturi. La ora actuală, efectivul Poliției Locale este de 125 de persoane. Deja suntem într-un deficit de 23 de persoane. Prefectura trebuie să comunice UAT-urilor numărul populației de pe raza UAT-ului respectiv, și în funcție de numărul populației se raportează un polițist local la 1.200 de locuitori. Până acum, era un polițist local la 1.000 de locuitori.”
În același timp, având în vedere că numărul de locuitori din unele comune din România a depășit cu mult cifra de 20.000, se introduc două noi grupe: între 20.000 – 50.000 și peste 50.000 locuitori. Acest lucru va permite primăriilor să aibă un număr mai mare de posturi de polițiști locali care să deservească cetățenii.
În termen de 20 de zile de la publicarea legii, prefecții vor comunica numărul maxim de posturi astfel stabilit către fiecare unitate administrativ-teritorială.
Anunțuri gratuite din Maramures
